大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于常驻海外生活的问题，于是小编就整理了4个相关介绍常驻海外生活的解答，让我们一起看看吧。
怎么申请华为海外常驻待遇？
要申请华为海外常驻待遇，首先需要在华为官方网站上找到海外招聘的相关信息，然后根据招聘要求准备好个人简历和求职信，并在规定的时间内提交申请。同时，需要准备好相关的证明材料，如学历证书、工作经验证明等。
在申请过程中，要充分展现个人的专业能力和海外工作的意愿，通过面试和评估得到华为海外常驻待遇的机会。
中兴通讯海外待遇怎么样？
中兴通讯海外员工每天工作时间为玖个小时，和囯内员工一样交五险一金。在海外加各项补助费一共一万伍仵元左右，员工全部在海外本部食堂吃饭，宿舍内冷暖设施齐全，必须要遵守在海外规章制度，无特殊情况下尽量不要随意外出，为了在海外的安全。
那些年常驻海外的你，回国都干什么了呢？
茫然！雾都茫茫，找不到方向。看似满地商机，其实毫无机会。能什什么呢？开个饭店，连房租都付不起，还有那么多管你的部门与人。做互联网已被垄断，网上小打小闹也不起作用。 炒股票要有背景，否则送死。创新，发明，缺乏真才实学，从国外回来，变成海鬼，但基本没好好学点东西，我一直是在醉生梦死。所以，从国外回到国内，实乃是徒有虚名，雾都茫茫啊！
大公司海外常驻的人，年薪有多少？
要看具体职位和承担的责任来定薪酬的了，据我所知像国内知名大公司外派常驻人员办事员级别的在25-35万一年不等，主任级别的在40-60万左右，部门经理在百万上下，总监或称总代在200万上下，当然可能我了解的比较片面，我所说的应该是属于国内顶尖公司吧😄
到此，以上就是小编对于常驻海外生活的问题就介绍到这了，希望介绍关于常驻海外生活的4点解答对大家有用。
